Met de krappe arbeidsmarkt is een goed selectieproces cruciaal. Laat je een kandidaat lang op een antwoord wachten, dan raak je hem kwijt. De nieuwste technieken bieden uitkomst.

Tijd en aandacht: daar draait het om in een goed selectieproces. “Wat vorig jaar nog heel goed kon, volstaat nu niet meer”, zegt recruiter Jacco Valkenburg, eigenaar van Recruit2 en Recruiter University, auteur en spreker op congres futureproof Recruitment. 

Lees verder

Recruitmentdata is belangrijker dan ooit. Veel organisaties zoeken naar efficiëntere manieren om recruitmentdata te verzamelen en deze getallen om te zetten naar concrete acties.

De meeste bedrijven nemen al slimme en datagedreven beslissingen, maar wist u dat u met de juiste tools, geavanceerde strategieën en een frisse aanpak uw recruitmentstrategie op een nog veel hoger niveau brengt?

Lees verder

Gratis whitepaper: 'Employer branding in zes stappen'

Het aantrekken van de juiste mensen begint bij het succesvol profileren van de organisatie op de arbeidsmarkt, oftewel employer branding. Deze whitepaper beschrijft hoe u als organisatie uw eigenheid ontdekt, bevestigt en aantrekkelijk verpakt. Zodat u getalenteerde kandidaten kunt bereiken en aan uw organisatie binden. Dat doel bereikt u aan de hand van zes stappen.

Lees verder